Версия для слабовидящих

IV Всероссийский форум государственных инспекторов труда

24.09.2018 10:33:00
С 18 по 21 сентября 2018 года проходил IV Всероссийский форум государственных инспекторов труда. На церемонии открытия форума с приветственным словом к участникам обратился руководитель Федеральной службы по труду и занятости Всеволод Вуколов. По его словам, форум помогает сформировать сообщество молодых профессионалов федеральной инспекции труда, эффективную образовательную среду для развития профессиональных компетенций молодых специалистов Службы, повысить мотивацию на достижение высоких результатов в их деятельности. В течение пяти дней более 100 лучших молодых специалистов со всей страны участвовали в многочисленных круглых столах, тренингах, семинарах-практикумах, а также обучающих командообразующих мероприятиях, направленных на всестороннее развитие участников и раскрытие их потенциала. Государственную инспекцию труда в Краснодарском крае на форуме представляли заместитель начальника отдела надзора и контроля по охране труда Горбачева Юлия Эльдаровна, государственные инспекторы труда (по охране труда) Хицков Иван Сергеевич и Кондратенко Илья Владимирович. В качестве спикеров и наставников выступали специалисты Федеральной службы по труду и занятости и зарубежные эксперты. Так, главный специалист по регулированию вопросов труда, инспекции труда и охране труда Бюро МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии (Румыния) Валентин Мокану и главный специалист по деятельности работодателей Бюро МОТ (Черногория) провели семинар о лучших мировых практиках в сфере охраны труда. Среди главных задач, которые стоят перед инспекторами труда, руководитель Федеральной службы по труду и занятости обозначил защиту трудовых прав граждан старшего возраста. Сегодня во всех регионах созданы и работают горячие линии, на которые могут обратиться работники предпенсионного возраста, круглосуточно и бесплатно доступен портал «Онлайнинспекция.рф». «Необходимо уделять пристальное внимание защите трудовых прав граждан предпенсионного возраста, оперативно реагировать на каждое поступившее обращение, особенно в части незаконного увольнения или дискриминации данной категории работников», – отметил Всеволод Вуколов, напомнив, что в настоящее время рассматривается комплекс мер, усиливающих ответственность за дискриминацию, вплоть до уголовной ответственности. Также в своем выступлении Всеволод Вуколов сообщил, что Роструд приступил к реализации принципиально новой, масштабной системы подготовки и обучения сотрудников, которая включает в себя профессиональное обучение, проведение стажировок, развитие института наставничества, автоматизированную систему оценки знаний инспекторского состава, образовательные мероприятия, основанные на современных практиках и методах обучения. Вместе с тем, опираясь на тенденции развития цифровой экономики, Роструд продолжает активно работать в направлении внедрения электронных технологий в контрольно-надзорную деятельность. «Наша задача – создать прозрачный эффективный и управляемый механизм администрирования, – сообщил руководитель Роструда. – В настоящее время продолжается работа по разработке и внедрению инновационных форм надзора, в частности планируется дальнейшее развитие сервиса «Электронный инспектор» и создание на его основе системы полностью электронного дистанционного надзора в части проверки кадровых документов, при котором проверка будет проводиться без участия человека, как со стороны инспекции труда, так и со стороны организации». Все участники форума отметили важность и значимость такого рода мероприятий. Благодаря Форуму молодые специалисты смогли не только обменяться опытом со старшими коллегами и проверить себя, но и применить новые, полученные знания, на практических семинарах.