Версия для слабовидящих

О результатах проверки школы

15.12.2010

Государственной инспекцией труда в Краснодарском крае проведена проверка соблюдения трудового законодательства в МОУ СОШ № 38. Приказом директора МОУ СОШ № 38 от 29.10.2010 г. № 43-Л шесть работников в возрасте до восемнадцати лет были уволены 29.10.2010 г. в связи с истечением сроков трудовых договоров по пункту 2 части первой статьи 77 Трудового кодекса РФ. В нарушение ч. 1 ст. 79 Трудового кодекса РФ указанные работники не были предупреждены в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения о прекращении трудовых договоров в связи с истечением срока их действия.
По итогам проверки директору МОУ СОШ № 38 предъявлено предписание об устранении допущенных нарушений трудового законодательства, работодатель привлечен к административной ответственности в виде штрафа, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.